CHARGE DE RECRUTEMENT ET PROJET RH (H-F)

Description du poste

Intégré à la direction des ressources Humaines, vous recrutez les nouveaux talents pour les différentes directions de l'institution.

Vos principales missions seront :
Recrutement :
• Accompagnement des managers dans le cadrage des recrutements : recensement des besoins, validation du process de recrutement, proposition du sourcing adapté ;
• Participation à la rédaction des profils de postes et offres d'emploi ;
• Diffusion des offres sur les jobboards, réseaux sociaux, écoles ;
• Pré-sélection, entretiens et suivi des candidats durant le processus de recrutement ;
• Organisation des entretiens avec les managers ;
• Suivi et validation des conditions contractuelles ;
• Organisation de l'intégration du nouveau salarié (définition du process d'intégration et accueil).
Projets RH :
• Participation à la gestion des contrats de travail en lien avec les opérationnels ;
• Suivi des périodes d'essai en collaboration avec les managers ;
• Contribution aux projets RH sur différentes thématiques.

Cette liste n'est pas limitative

Profil souhaité

Issu (e) d'une formation Master 2 Ressources Humaines (université, école de commerce, ou spécialisé RH) ou équivalent, vous avez une expérience d'au moins 3 ans en tant que chargé de recrutement de tous types de profils.
Vos autres compétences sont :
- Maîtrise de la gestion des ressources humaines (GRH) et pratique des logiciels SIRH
- Connaissance de la législation sociale
- Maîtrise du pack Office
- Proactif, dynamique, créatif, autonome
- Rigueur et organisation, Excellent relationnel
- Capacités rédactionnelles

Poste en CDD de 6 mois à pourvoir immédiatement
rémunération 42 / 48 k€